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देखभाल करने वाले भी छुट्टियों के हकदार हैं

खासकर जो किसी प्रियजन की देखभाल करते हैं, उन्हें हमेशा थोड़ा ब्रेक की आवश्यकता होती है
फोटो: फोटोलिया

हम अपनी बैटरी कैसे रिचार्ज कर सकते हैं

यहां तक ​​कि एक रिश्तेदार की देखभाल करने वाले भी छोड़ने के हकदार हैं। यह ब्रेक बहुत महत्वपूर्ण है - केवल दूसरों के लिए स्वस्थ रहने के लिए नहीं। हमारे पास विषय पर सबसे महत्वपूर्ण प्रश्न और उत्तर हैं।

देखभाल करने वालों को नियमित रूप से छुट्टी पर क्यों जाना चाहिए?

क्योंकि किसी प्रियजन की देखभाल न केवल शारीरिक रूप से बल्कि आध्यात्मिक रूप से भी हमारी ताकत की मांग करती है। अगर हम अपनी जोखिम सीमा से परे स्थायी रूप से चले जाते हैं, तो हम खुद बीमार हो जाते हैं। इसलिए, रोजमर्रा की जिंदगी में छोटे ब्रेक के अलावा, छुट्टियों को देखभाल द्वारा निर्धारित किया जाना चाहिए। केवल इस तरह से हम अपने प्रियजनों को लंबी अवधि में अच्छी देखभाल प्रदान कर सकते हैं।

सुझाव: एक छुट्टी याद मत करो। जो लोग वर्षों के बाद ही विराम का दावा करते हैं वे अक्सर अपने रिश्तेदारों से प्रतिरोध को पूरा करते हैं।

हमारे पास देखभाल करने वालों के पास क्या विकल्प हैं?

अगर हम अपने लिए या साथी के साथ एक ब्रेक चाहते हैं, तो हम या तो एक आउट पेशेंट विशेषज्ञ के घर आ सकते हैं या अपने प्रियजनों को रिटायरमेंट होम की अल्पकालिक देखभाल में दे सकते हैं। वहां उनकी निपुणता से देखभाल की जाती है और खुद को रोजमर्रा की जिंदगी से अलग कर लिया जाता है। विकल्प: हम एक साथ यात्रा करते हैं, जैसे। एक नर्सिंग होटल में बी। वहां, हमारी ओर से भी ध्यान रखा जाता है।

युक्ति: जल्दी योजना बनाएं। अल्पावधि देखभाल के स्थानों के बाद की मांग की जाती है।

हम इस तरह के ब्रेक को कैसे वित्त दे सकते हैं?

निश्चित रूप से हमें अपनी छुट्टी खुद ही पूरी करनी होगी। हालाँकि, केयर फंड हमारे प्रियजनों के अल्पकालिक देखभाल या एक आउट पेशेंट सामाजिक वार्ड द्वारा अस्थायी देखभाल के लिए सब्सिडी देते हैं। दोनों अल्पकालिक देखभाल और तथाकथित रोकथाम देखभाल वित्तीय रूप से हर साल 1550 यूरो तक का समर्थन करती है।

सुझाव: कानूनन, हमारे पास प्रत्येक वर्ष देखभाल से 28 दिन का समय है। हमें वह नहीं छोड़ना चाहिए।

निवारक देखभाल का वास्तव में क्या मतलब है?

यदि हम शौक, चिकित्सा नियुक्तियों, पारिवारिक समारोहों या छुट्टियों से रोकते हैं और अपने रिश्तेदारों की देखभाल नहीं कर सकते हैं, तो हमें इस समय के लिए प्रतिस्थापन देखभाल की आवश्यकता है, जैसे। बी एंबुलेंस केयर सर्विस के विशेषज्ञ द्वारा। परिणामी लागत को नर्सिंग देखभाल निधि से प्रति वर्ष 1550 यूरो तक अधिकतम 28 दिनों के लिए निवारक देखभाल के हिस्से के रूप में सब्सिडी दी जाती है।

युक्ति: हमारे नर्सिंग देखभाल कोष से आवेदन पत्र उपलब्ध हैं।

क्या सब्सिडी देखभाल के स्तर पर निर्भर है?

नहीं, 1550 यूरो की अधिकतम सीमा सभी देखभाल स्तरों पर समान रूप से लागू होती है। निवारक देखभाल को सीमित रोज़मर्रा के कौशल वाले रिश्तेदारों के लिए भी लागू किया जा सकता है, अल्पकालिक देखभाल नहीं। अपने आप को और अधिक राहत देने के लिए, हाल ही में निवारक या अल्पकालिक देखभाल के दौरान देखभाल भत्ते का आधा भाग दिया गया है।

युक्ति: यदि आप मनोभ्रंश से पीड़ित लोगों की देखभाल करते हैं, तो आप प्रति माह 100 से 200 यूरो तक अतिरिक्त देखभाल सेवाओं के लिए आवेदन कर सकते हैं।

निवारक देखभाल के लिए कौन आवेदन कर सकता है?

दीर्घकालिक देखभाल निधि द्वारा प्रदान किए गए लाभों से लाभ उठाने के लिए, हमें दो बुनियादी आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए: 1. हम कम से कम छह महीने से अपने बीमार रिश्तेदारों की देखभाल कर रहे हैं। 2. देखभाल की आवश्यकता वाले व्यक्ति को देखभाल का एक मान्यता प्राप्त स्तर (0 से 3) है और इसलिए उसे राज्य देखभाल निधि से देखभाल भत्ता प्राप्त होता है।

युक्ति: निवारक देखभाल को अल्पकालिक देखभाल के अलावा लागू किया जा सकता है। इसलिए हम दोनों सेवाओं का पूरा फायदा उठा सकते हैं।

मुझे छुट्टी पर किसका प्रतिनिधित्व किया जा सकता है?

हमें पूर्ण लाभ प्राप्त करने के लिए, यह महत्वपूर्ण है कि देखभाल किसी बाहरी व्यक्ति द्वारा प्रदान की जाए, जैसे। उदाहरण के लिए, एक पेशेवर नर्स द्वारा या पड़ोसी या दोस्त द्वारा। लेकिन सावधान रहें: यदि पहली या दूसरी डिग्री के रिश्तेदार हमारा प्रतिनिधित्व करते हैं, तो हम केवल अपने समय के दौरान सामान्य देखभाल भत्ता प्राप्त करते हैं।

सुझाव: दोस्तों या पड़ोसियों को उनके समर्थन के लिए बिल का भुगतान करना होगा। तभी हम निवारक देखभाल प्राप्त कर सकते हैं।

हमें अल्पावधि देखभाल में क्या देखना चाहिए?

निवारक देखभाल के साथ, नर्सिंग फंड घर में अस्थायी आवास के लिए प्रति वर्ष देखभाल की लागत का € 1550 तक कवर करेगा। लेकिन: आवास या भोजन के लिए वित्तीय खर्चों पर सब्सिडी नहीं दी जाती है। इन्हें हमारे आश्रितों द्वारा स्वयं पहना जाना चाहिए।

युक्ति: अस्थायी देखभाल न केवल साइट पर एक नर्सिंग होम में हो सकती है, बल्कि छुट्टी पर भी - विशेष नर्सिंग होटलों में।

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